Direktiva (EU) 2023/970 o transparentnosti plaća uvodi niz novih obveza za poslodavce.
Dio tih obveza počinje se primjenjivati od 7. lipnja 2026. dakle i prije nego što se izmijeni Zakon o radu, pa je vremena za pripremu manje nego što se na prvi pogled čini.
Na webinaru će se proći kroz najvažnija praktična pitanja, konkretne primjere iz prakse i pravne dileme koje Direktiva otvara, uključujući njezin odnos s Aktom o umjetnoj inteligenciji.
ŠTO SE OBRAĐUJE NA WEBINARU:
1. Najvažnija pitanja iz Direktive (EU) 2023/970
1. Pojam plaće i pojam rada jednake vrijednosti prema Direktivi - kako pravilno vrednovati radna mjesta
2. Pravo zaposlenika na informaciju o plaćama i obveza poslodavaca na izvještavanje o razlici u plaćama
3. Transparentnost prije zapošljavanja - oglasi, rasponi plaća i zabrana pitanja o dosadašnjoj plaći kandidata
2. Obveze poslodavaca nakon početka primjene Direktive - što će poslodavci biti dužni učiniti i prije izmjene Zakona o radu
3. Praktični primjeri u vezi s primjenom Direktive
4. Problem kolizije između Direktive i Uredbe (EU) 2024/1689 Europskog parlamenta i Vijeća od 13. lipnja 2024. o utvrđivanju usklađenih pravila o umjetnoj inteligenciji (Akt o umjetnoj inteligenciji)
5. Interaktivni kviz uživo - provjera znanja sudionika u realnom vremenu (za one koji žele sudjelovati)